Mercado de Trabalho
Acerca deste módulo
Vais encontrar informações muito práticas e úteis sobre como conseguir o trabalho dos teus sonhos, dicas e truques sobre como desenvolveres e treinares competências importantes, onde procurar um emprego e como podemos destacar-nos na multidão ao criar um CV e um perfil Linkedin, e finalmente como podes preparar-te para uma entrevista de emprego.
O que é que o mercado de trabalho espera de mim?
Um dos caminhos que podes escolher para além da escola, formação ou criares o teu próprio negócio, é trabalhares por conta de outrem. Para conseguir um emprego na área dos teus sonhos, deves dar os primeiros passos na construção do teu currículo. Mas quais são as coisas a considerar antes de se procurar trabalho? Um dos aspetos mais importantes é "polir" as competências para te tornares um candidato competitivo e atrativo para recrutadores e preparares-te bem para o teu futuro emprego.
Como preparar-me para o meu emprego de sonho?
Ao pensares no teu futuro emprego, começa com aquilo de que gostas. Que disciplinas na escola são mais interessantes para ti? Gostas de matemática e estatística? Gostas de arte e de desenho? Ou será que as línguas e a capacidade de reunires e analisares informação são um dos teus fortes? Este seria o passo número um para compreenderes mais sobre ti e os teus desejos. Isto, por sua vez, levar-te-á à área profissional em que podes focar a tua procura e tentar conseguir um emprego.
Uma oportunidade importante para saber mais sobre profissões, empresas e papéis específicos é o "Dia do estágio" na Letónia, que normalmente acontece uma vez por ano e que dá aos jovens uma grande visão em vários campos, pois permite-lhes acompanhar um profissional durante um dia de trabalho. Este método permite-lhes observar um empregador numa empresa ou instituição específica durante um dia inteiro e ver o que este trabalho realmente implica. As nossas ideias sobre certas profissões são feitas a partir de filmes, meios de comunicação, amigos e conhecidos, mas na realidade são muitas vezes emotivas ou antiquadas e não estão atualizadas. "Seguir" a pessoa durante um dia inteiro dar-te-á uma grande visão do seu trabalho e tarefas diárias. Podes procurar iniciativas idênticas em Portugal, ou utilizar as tuas redes de conhecimentos para organizar um dia em que possas participar!
Se também estiveres disponível para experimentar um estágio profissional mais estruturado, esse é um caminho muito valioso a seguir - descobrirás mais sobre a profissão desejada, aperfeiçoarás as tuas competências, aprenderás muitas coisas novas e valerá a pena para a empresa também. Muitas vezes as empresas, após o período de estágio, oferecem um emprego remunerado e permanente, por isso não deixes de explorar estas oportunidades (alguns cursos de formação profissional incluem estes estágios durante a própria formação). Este é um dos caminhos mais rápidos para conseguir uma colocação profissional, por isso, não deixes de verificar a existência deste tipo de possibilidades.
Também é verdade que sem experiência de trabalho prévia, é necessário começar do zero, e por isso, estar preparado para se esforçar perante todos os novos desafios. Subir a escadaria do mundo do trabalho e dominar profissões específicas levará certamente tempo, portanto sê paciente, mas ao mesmo tempo implacável na realização dos teus objetivos. E lembra-te que não há respostas certas ou erradas no teu percurso profissional - cada trabalho é um acréscimo à construção do teu currículo e à aquisição de experiência, por isso confia em ti mesmo e o caminho será cada vez mais claro. Também é possível ter várias profissões e percursos profissionais na vida, por isso não tenhas medo de correr riscos e não te preocupes se no final do ensino secundário ainda não souberes qual o caminho a seguir.
No entanto, se já tiveres conseguido encontrar o setor em que desejas trabalhar, bem como a profissão específica, faz a tua pesquisa sobre a empresa. Observa os seus valores e a sua missão. Verifica se existe algum encontro/conferência/reunião conferência em que o seu representante esteja presente e tenta abordá-lo ou fazer uma boa pergunta. Tenta contactar as pessoas que sabes que talvez trabalhem ou já trabalharam lá para te munires de mais informação. Explora os produtos ou serviços que a empresa fornece, para que estejas preparado no momento da entrevista.
CV
Assim que definires a área profissional em que queres trabalhar, elabora uma lista de empresas e postos de trabalho que te possam interessar, preparando um CV conciso e proeminente.
O CV é a primeira impressão aos olhos do empregador. Destaca-te!
O teu CV é o teu documento de marketing! Por isso, deves elaborá-lo de forma bastante clara e concisa, e ao mesmo tempo ele deve ser explícito e "cativante", para que o recrutador deseje conhecer-te melhor e convidar-te para uma entrevista.
O CV é um resumo profissional concebido em formato e linguagem simples e atraente com secções que te apresentam como pessoa, a tua motivação para te candidatares àquela vaga específica, as tuas competências e o teu percurso educacional e profissional, e não apenas uma lista aborrecida de lugares e projetos em que trabalhaste e de escolas que frequentaste.
Opta por um documento de 1 a 2 páginas, no máximo. Mesmo os executivos de topo conseguem "espremer" o seu currículo numa página concisa e representativa do seu percurso.
É assim que um CV do século XXI deve ser.
Aqui estão algumas dicas para criar um ótimo CV:
- Personaliza o teu CV para cada vaga específica, não há ninguém que se encaixe em todas as fórmulas
- Adiciona uma fotografia profissional (não é obrigatório, mas é uma forma agradável de personalizares o teu CV)
- Não te esqueças de ter um endereço de e-mail que pareça profissional (a melhor abordagem: nome.sobrenome@............ / a abordagem menos recomendada: babe20xxxx@..............)
- Pensa quais as secções do CV que pretendes e que informações desejas transmitir. Não te esqueças de ser um pouco criativo e acrescentar algo de interessante que fará com que o leitor do CV se lembre de ti (por exemplo, experiências de voluntariado, as tuas características pessoais que poderão ser valiosas para a empresa...).
- Acrescenta uma descrição sobre ti e a sobre a tua motivação para te candidatares ao emprego, destaca os teus pontos fortes, competências e experiência. Para adequares o CV, deves consultar os requisitos da vaga específica.
- Experiência profissional: empregos, projetos, estágios, trabalho voluntário. Tenta ajustar a lista de modo a que faça sentido para a vaga a que estás a candidatar-te. Seja estratégico! Elabora uma breve lista das tuas funções e concretizações em cada uma dessas experiências.
- Ao escrever sobre a tua educação e cursos formais e não formais, bem como certificados recebidos - mais uma vez mantém a ligação com a vaga a que estás a candidatar-te. Acrescenta algumas palavras-chave sobre as competências e conhecimentos que adquiriste em cada atividade educativa.
- Utiliza o tipo de letra Negrito para destacar as palavras-chave mais importantes
- Verifica a tua ortografia e gramática e usa uma linguagem profissional
- Não precisas de ser um designer! Usa ferramentas de desenho online gratuitas e simples de usar, tais como canva.com para criar o teu CV com base em modelos de currículo já pré-desenhados e atrativos
Como te destacares através do teu CV.
Destaca-te, mas não exageres! Um currículo extremamente colorido pode provavelmente não ser adequado para um cargo de advogado júnior / estagiário num escritório de advocacia. Mas faz o teu melhor para encontrares a forma mais adequada de te apresentares!
Autorreflexão
Desta vez mudamos a parte da autorreflexão para a parte da ação.
Apronta-te e cria o teu melhor CV de sempre!
Perfil Linkedin
O Linkedin oferece múltiplas oportunidades para procurar emprego. É também a maior e mais poderosa plataforma que os recrutadores utilizam para encontrar candidatos para vagas de emprego. Porque não ter um perfil no Linkedin? Lembra-te que os recrutadores podem querer pesquisar o teu nome no Google e ver que informação aparece, por isso, é necessário ter cuidado com o que publicas online. Podem também verificar os teus perfis nos meios de comunicação social noutras plataformas. Portanto, tem em consideração a melhor estratégia para demonstrares que és um candidato sério a um emprego!
Se já elaboraste o teu CV, podes utilizar essa informação para criar o teu perfil no Linkedin.
Como criar um perfil apelativo no Linkedin?
Destaca-te
Seleciona uma fotografia de perfil profissional. Não precisa de ser muito séria e aborrecida, mas sim positiva e de mente aberta, ao mesmo tempo que deixa uma impressão profissional. Pensa também numa imagem de fundo relevante. Este é um conteúdo visual que chamará a atenção das pessoas.
Pensa num bom título. Esta é a frase logo abaixo do teu nome na secção "Perfil". Tem de ser concreta, compreensível e apelativa. A forma comum de criar um título é através da forma como expressas o "Cargo na Empresa". Também podes experimentar diferentes formas de referir as tuas competências ou áreas de especialização. Por exemplo, "Direito", "Marketing digital", "Web design" ou semelhante. Se procuras um emprego, podes acrescentar: "Aberto a novas oportunidades de emprego" ou mesmo ser mais específico: "Aberto a novas oportunidades de emprego em TI". Como estudante, podes também criar o teu título da seguinte forma: "Estudante de marketing à procura de um estágio nas áreas da gestão de redes sociais".
O Linkedin providencia uma função relativa à disponibilidade para ofertas de emprego. Desta forma, o teu perfil irá destacar-se. Podes escolher tornar essa informação pública ou apenas aos recrutadores. Podes também especificar o título de emprego preferido, localização, data de início e tipos de emprego nesta secção.
Faz um perfil sério
Na secção "Sobre" podes escrever uma descrição sobre ti e as tuas competências, um pequeno resumo da tua experiência. Coloca palavras-chave, pois o Linkedin utiliza palavras-chave para o seu motor de busca. Se estiveres à procura de emprego, escreve também o que procuras nesta secção. Este é um espaço para contares a tua história e apresentares a tua singularidade.
Aborda a secção "Experiência" com seriedade. O trabalho voluntário e os estágios também contam. Enumera apenas a experiência mais relevante. Acrescenta as principais responsabilidades e realizações em cada trabalho. Incluir apenas a experiência mais relevante - a experiência de emprego de Verão como empregado de mesa pode ser evitada, se estiveres à procura de um lugar júnior em funções na área das Tecnologias de Informação.
Elabora uma lista das escolas e diplomas obtidos na secção "Educação": podes descrever resumidamente as disciplinas mais importantes que estudaste, bem como os projetos e programas de intercâmbio em que participaste.
Envolve e desenvolve a tua rede de contactos
Acrescenta competências relevantes na secção "Competências". Pensa em palavras-chave. Os recrutadores utilizam palavras-chave para procurar possíveis candidatos.
Faz recomendações relativamente às competências dos teus contactos e pede que recomendem as tuas próprias competências.
Pede recomendações aos seus colegas e professores. A quem gostarias de pedir uma recomendação?
Não te esqueças de acrescentar também cursos que tenhas frequentado (e certificados, se os tiveres), projetos em que tenhas participado, bem como as línguas que dominas e as tuas concretizações.
Aumenta a tua rede para te conectares com pessoas relevantes. Sê ativo na reação à atividade e conteúdos que outras pessoas estão a partilhar, cria os teus próprios artigos e publicações, junta-te a Grupos do teu interesse e participa em discussões.
Autorreflexão
Encorajamos-te a fazer o seguinte:
1. Mergulha no Linkedin e explora perfis de diferentes pessoas, tanto profissionais experientes como estudantes, para teres um maior conhecimento sobre como as pessoas o utilizam e utilizares esse conhecimento como fonte de inspiração.
2. Cria o teu próprio perfil no Linkedin.
3. Pede feedback sobre o teu perfil aos teus amigos, familiares, professores…
Onde e como posso procurar emprego?
A proatividade é o lema para a procura de emprego! Não confies apenas na habitual pesquisa online em portais de emprego e vagas disponíveis: sai do online e deixa que empresas, organizações e pessoas influentes te conheçam! Entra em contacto direto com os decisores, pede referências e sugestões às pessoas que conheces, cria as suas próprias oportunidades, mesmo que não haja ofertas de emprego na área/organizações em que estás mais interessado. Isto vai ajudar-te a seres notado e lembrado quando surgirem oportunidades.
Na Letónia, o website de ofertas de emprego mais utilizado é o cv.lv e o Linkedin, onde tanto instituições governamentais, como empresas e ONGs publicam as suas vagas. Se procuras um estágio, o prakse.lv é também uma plataforma muito útil. Mas recomendamos que, assim que encontres melhores empresas, o setor ou nicho em que desejas procurar um emprego, verifiques também as páginas web da empresa e os seus perfis, pois pode haver uma nova vaga que ainda não tenha sido publicada noutro sítio. Na Letónia, a hashtag #teirdarbs é muito utilizada nas redes sociais, por isso não te esqueças de verificar também as redes sociais para os postos de trabalho aí existentes.
Em Portugal, podes, por exemplo, explorar as várias actividades que a "Cidade das Profissões" proporciona, ou visitar o teu Centro de Emprego local para saber mais sobre as oportunidades de emprego (encontra o teu Centro de Emprego local). Em alternativa, podes inscrever-te no programa "Garantia Jovem", e serás diretamente contactado por um técnico, que te ajudará a explorar o mercado de trabalho.
Assim que tiveres a lista restrita das tuas empresas e instituições favoritas, poderás enviar-lhes o teu currículo e carta de motivação, mesmo que não tenham uma vaga em aberto no momento. Os recrutadores apreciarão o teu esforço e interesse na empresa e poderão informar-te se há alguma vaga em aberto num futuro próximo. Sê proativo e aproveita todas as oportunidades que tiveres. Também podes usar o Linkedin para contactar as empresas, uma vez que os recursos humanos das empresas também são geralmente acessíveis através desta plataforma.
Uma das formas mais rápidas para conseguir um convite para uma entrevista e um potencial emprego é através de pessoas que já conheces (a tua rede de relações). Se conheces uma empresa que gostarias de contactar, consulta os teus amigos para explorar a possibilidade de conhecerem alguém que trabalha lá. Podes abordá-los para saber mais sobre o ambiente de trabalho na empresa e obter mais informações sobre o seu funcionamento. Muitas vezes, este é o caminho mais rápido para a integração profissional; por isso, mantém a tua rede de relações informada sobre a tua procura de emprego, de modo a que as pessoas se recordem de ti no caso de surgirem oportunidades informais.
Lê um artigo interessante sobre como conseguir o emprego dos teus sonhos antes dos 25 anos.
Autorreflexão
Já elaboraste a tua lista de organizações/pessoas com quem gostarias de trabalhar?
Em caso afirmativo:
Envia-lhes o teu CV identificando as motivações pelas quais gostarias de trabalhar com eles
Solicita uma reunião pessoal breve, de forma a que possas demonstrar aprofundadamente as tuas competências, capacidades e mais-valias para a empresa.
Entrevista de seleção
Como me preparo para uma entrevista de emprego?
Confirma a hora/dia acordados, o local e os requisitos
Acima de tudo, é necessário que tenhas muito claros a hora, local e requisitos necessários para a entrevista. É uma entrevista presencial ou uma entrevista online? É possível que a entrevista inclua tarefas adicionais solicitadas pelo recrutador? Pensa, também, na tua apresentação. O vestuário é uma das dimensões importantes na tomada de decisão dos recrutadores.
Se tiveres dúvidas sobre qualquer um destes requisitos antes da entrevista, não hesites em contactar a pessoa responsável para clarificar as tuas questões. Essa atitude será considerada como um sinal positivo, pois estás a tomar a iniciativa de esclarecer algo que não está totalmente compreensível. Demonstrarás que és um candidato responsável e de mente aberta, e que age de forma semelhante numa situação de trabalho da vida real.
Informa-te sobre a empresa e as funções a que estás a candidatar-te
Deves estudar cuidadosamente toda a informação disponível sobre a empresa a que estás a candidatar-te, bem como sobre o posto de trabalho nessa empresa. Qual é o negócio da empresa? Qual é a dimensão da empresa e do seu negócio? Quais são os seus valores e cultura? Explora tudo o que estiver ao teu alcance sobre os produtos ou serviços que a empresa está a oferecer.
Estuda o posto de trabalho
Lê atentamente os requisitos para a vaga. O que é que o futuro empregador espera de ti e qual é a tua aptidão para o cargo? Pensa nos teus pontos fortes e nas tuas capacidades para cada um dos requisitos. Precisas de fazer um esforço extra para obter conhecimento mais profundo de um assunto ou tópico específico? Planeia sabiamente o teu tempo para te preparares.
Prepara a tua apresentação
Prepara-te para a tua apresentação na entrevista. Planeia um sumário que possas utilizar quando te for pedido para falar de ti, da tua motivação e experiência na entrevista. Quais são as tuas competências? Porque queres candidatar-te a este trabalho e porque é que o empregador te selecionaria? Treina a tua explicação sobre o teu interesse na candidatura a este emprego. Quanto mais preparado estiveres, maior será a tua tranquilidade durante a apresentação.
Prepara-te para os testes (se estiverem previstos)
Se estiver previsto um determinado teste (por exemplo, para entrevistas no âmbito da administração pública, ou ONGs que lidam com populações e matérias muito específicas), estuda e prepara-te bem com a antecedência necessária, para que sejas capaz de conhecer bem o assunto.
Pensa nas respostas e faz uma simulação da entrevista
Imagina as perguntas que o recrutador poderá fazer-te e o que poderias responder. Imagine que estás numa entrevista e tenta pensar como se fosses o recrutador. No que é que ele poderia estar interessado? O que gostaria de saber sobre ti? Pensa nas tuas respostas e exemplos da tua experiência em situações concretas.
Pede aos teus amigos e família que te ajudem a ensaiar para essa entrevista. Eles podem desempenhar o papel de recrutador. Pede-lhes para fazerem uma lista aleatória de perguntas. Esta simulação vai ajudar-te a detetar pontos fracos que podes trabalhar para melhorar até que a entrevista real se realize. Se não houver ninguém para te ajudar, pratica as tuas perguntas e respostas em voz alta, para ti próprio.
Testa as plataformas de reunião online antes da entrevista
Se for uma entrevista online, não te esqueças de testar as configurações de som e vídeo do teu computador previamente. Faz um teste com os teus amigos. Certifica-te de que o teu fundo de vídeo tem bom aspeto. Não é permitido pendurar roupa ou louça não lavada no fundo! Verifica se a tua imagem está demasiado brilhante ou escura. A tua câmara está bem apontada para te ver? Ao pensar nestas coisas, deixarás uma boa impressão. Garantindo estas condições, vais abordar a entrevista de forma mais calma.
Prepara as tuas próprias questões
Quando o recrutador te perguntar se tens alguma questão, é importante que estejas preparado para questionar sobre os assuntos sobre os quais gostarias de ter mais informação. Sem exageros, deves aproveitar esta oportunidade para obteres mais informação. Por exemplo, podes pedir para descrever um dia habitual no local de trabalho ou conhecer a cultura da empresa, ou a política de trabalho à distância/teletrabalho. Podes também estar interessado em saber o prazo para preencher o cargo, se não tiver sido anunciado antes.
Prepara-te para brilhar!
Para além de todos os esforços no âmbito desta preparação, o que é realmente importante é que sejas honesto, autêntico, e tenhas uma atitude positiva. Um sorriso e cortesia é sempre um bom sinal. Demonstrar o melhor de ti como pessoa faz com que o recrutador se lembre de ti no futuro.
É sempre bom explorar os blogs de recrutamento para conhecer opiniões e conselhos para uma boa entrevista. Os recrutadores utilizam o Linkedin, por isso, certifica-te de que os seques, para obteres orientações úteis a partir das suas dicas e truques.
Queres saber mais como te preparares para uma entrevista? Lê aqui.
Também podes ver este vídeo, que te ajuda à preparação para a entrevista.
Autorreflexão
Anota, num caderno, os teus pontos fortes, talentos, realizações, melhores momentos da tua experiência. Quem és tu? Qual é a tua educação e experiência?
Cria uma apresentação de 1 minuto sobre ti mesmo que poderias usar como introdução numa entrevista de trabalho real.
